Encontrar talentos qualificados e reter bons profissionais é um dos maiores desafios das empresas e um plano de cargos e salários é uma das ferramentas… Continue a ler »Plano de cargos e salários nas empresas: 4 coisas que você precisa saber
Quando falamos em pequenas e médias empresas (PMEs), uma série de desafios únicos na gestão de pessoas se apresentam durante o dia-a-dia na empresa. Estes… Continue a ler »Desafios na Gestão de Pessoas em Pequenas e Médias Empresas: Problemas e Soluções
Quem é recrutador sabe bem o quanto às vezes é difícil encontrar o candidato ideal para a vaga a ser preenchida e o quanto é… Continue a ler »7 passos para fazer recrutamento e seleção de forma eficiente
A principal diferença entre essas duas práticas, é que na gestão por competências, o recrutador não avalia somente o desempenho técnico do candidato, mas, principalmente… Continue a ler »A diferença entre a gestão por desempenho tradicional e a gestão por competências